OASYS Mobilité

Rupture conventionnelle collective

Rupture conventionnelle collective

 

Proche de la gestion des plans de départ volontaires, la rupture conventionnelle collective obéit à ses propres règles.

Elle se caractérise par 3 grandes phases :

  • la négociation d’un accord et la mise en œuvre de sa communication
  • la phase d’aide à la décision et de volontariat
  • l’accompagnement des projets de départ

Notre objectif est d’aider les salariés à réfléchir à leurs souhaits d’évolution professionnelle, à bâtir un projet solide, et à le mettre en oeuvre dans une perspective pérenne.

Parce qu’il s’agit de l’avenir des personnes que nous accompagnons, nous apportons beaucoup de rigueur dans la validation des projets qui nous sont présentés, et nous nous assurons qu’ils sont sérieux, réalistes et durables.

Nos diagnostics sont menés en regard de l’expérience professionnelle du candidat, de ses motivations et des attentes effectives du marché.

Un Départ volontaire dans le cadre d’une RCC, géré par Oasys, c’est

  • Une confidentialité totale des échanges
  • Un suivi individualisé sur rendez-vous
  • Un consultant expert qui effectue un diagnostic rigoureux du projet de mobilité, dans une perspective de pérennité du projet présenté
  • Des ateliers proposés pour aborder des thématiques utiles au développement du projet
  • Des échanges possibles avec les consultants des practices métiers du cabinet pour valider un projet
  • La garantie des meilleurs spécialistes de la transition professionnelle
  • Une présentation des éléments factuels du projet en vue de sa validation
  • La possibilité d’accompagner le salarié jusqu’à la mise en en œuvre effective de son projet de mobilité.

OASYS CONSULTANTS vous accompagne au niveau national, avec son réseau “Transition & Territoires” réunissant 310 consultants dans plus de 60 bureaux répartis dans toute la France et les DOM TOM.

Notre parti-pris :

Pour réussir un accompagnement de proximité au cœur des régions, nous avons fait le choix de créer un réseau de partenaires, en sélectionnant les cabinets ayant un fort ancrage local et une parfaite connaissance de leur bassin d’emploi.

Ce réseau apporte la qualité et le sérieux que l’on est en droit d’attendre des meilleurs acteurs de la mobilité professionnelle. Garant de la qualité du suivi effectué par son réseau, Oasys Consultants assure également le reporting global des missions.

Vous pouvez également visionner l’intervention d’Eric Beaudouin dans les Rendez-vous Racine sur le sujet :